【2026年4月1日】市新規採用職員及び異動者辞令交付式市長訓示

このページは、市長の活動記録として、市長が話した内容などを紹介するページです。

重複した言葉遣いや表現などは整理した上で掲載しています。
 

目の前の仕事に、まっすぐ向き合おうとする気持ち、そして、市民の皆さんのために力を尽くそうとする、その素直な思いのことだと私は考えています。

本日、新たに職員として歩みを始める皆さんには、この新鮮な気持ちを大切にしてほしいと思います。

また、人事異動により新たな職場、職責に立つ皆さんには、どうかご自身の原点に立ち返り、心機一転、職務に向き合っていただきたいと思います。

そのうえで、本日は、これからの市政運営にあたって、皆さんに大切にしていただきたいことをお話し申し上げます。

まず一つは、「市民の立場に立って考える」ということです。

私たちの仕事は、制度や仕組みをつくること、そのものではありません。計画を作ること、予算を付けること、執行すること、そのものではありません。その先にいる市民の皆さんの暮らしが、どう良くなるのか。その視点を常に持ち続けることが、行政に携わる者としての基本であります。

二つ目は、「現場を大切にする」ということです。

机の上だけでは見えないことが、現場には数多くあります。市民の皆さんの声に耳を傾け、実際に足を運び、自分の目で確かめる。そうした積み重ねが、より良い仕事につながっていく、市民との信頼を築いていく道だと私は考えています。

そして三つ目は、「対話を大切にする」ということです。

行政の仕事も、一人で完結するものではありません。職員同士はもちろんのこと、市民の皆さん、関係団体の皆さんと対話を重ねながら、より良い答えを見出していく。その積み重ねが、組織としての力を高めていくのだと思います。

私たちを取り巻く環境は、人口減少や社会構造の変化、デジタルや生成AIの普及など、大きく変わり続けています。その中にあっても、市民の皆さんの暮らしを守り、より良いまちを次の世代へと引き継いでいくことが、私たちの責務です。そのためには、これまで大切にしてきたものをしっかりと守りながらも、変えるべきものは変えていく。そうした姿勢が求められています。

結びに、改めて申し上げます。

皆さん一人一人の仕事は、決して小さなものではありません。日々の業務の積み重ねが、市民の皆さんの安心や信頼につながっています。どうか、「初心」を胸に、それぞれの持ち場で力を発揮していただきたいと思います。そして、ともに考え、ともに悩み、ともに前に進んでいきましょう。

皆さんのこれからの活躍を期待し、ご精励をお願い申し上げて訓示とします。